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These decisions invoke T-1258/08 in their reasoning. · 69 in total.

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T-606/15Tutela2015

Accion De Tutela Para Cuestionar Medidas Cautelares Dictadas En El Marco De Procesos Sancionatorios Ambientales.

T-490/15Tutela2015

Procedencia Excepcional De La Accion De Tutela Para Ordenar Reconocimiento De Incapacidad Laboral.

T-465/15Tutela2015

Derecho A La Educacion Inclusiva De Personas Con Discapacidad Cognitiva.

T-026/15Tutela2015
C-035/15Constitutional review2015

Norma Que Desarrolla El Contenido Del Derecho A La Igualdad De Las Personas Ciegas Y De Baja Visión, Adoptando Medidas Para Garantizar Acceso A La Información, A Las Comunicaciones Y Al Conocimiento. No Tiene Reserva De Ley Estatutaria. Limitaciones Al Derecho De Autor.

T-513/14Tutela2014
T-231/14Tutela2014
T-119/14Tutela2014
C-671/14Constitutional review2014

Tipo Penal De Acto De Racismo O Discriminacion Y Hostigamiento Contenido En Norma Que Modifica El Codigo Penal

C-463/14Constitutional review2014

Autonomia Jurisdiccional De Pueblos Indigenas Para Resolver Conflictos Por Autoridades Propias Y Segun Normas Y Procedimiento Establecido Por Cada Comunidad

T-696/13Tutela2013
T-598/13Tutela2013
T-294/13Tutela2013
C-935/13Constitutional review2013

Medidas Especiales De Proteccion De Personas Con Discapacidad. Destinatarios

C-330/13Constitutional review2013

Fallo Inhibitorio Por Ineptitud Sustantiva De La Demanda De Norma Del Codigo De Procedimiento Penal

C-066/13Constitutional review2013

Normalizacion Social Plena E Integracion De Personas Con Limitacion. Exequibilidad Condicionada De La Expresión “la Normalización Social Plena” Contenida En El Artículo 3 De La Ley 361 De 1997

T-908/12Tutela2012
T-698/12Tutela2012
T-691/12Tutela2012
T-680/12Tutela2012
T-427/12Tutela2012
T-285/12Tutela2012
T-109/12Tutela2012
C-765/12Constitutional review2012

Proyecto De Ley Estatutaria Sobre Medidas Para Garantizar El Pleno Ejercicio De Derechos De Las Personas Con Discapacidad

C-744/12Constitutional review2012

Estabilidad Laboral Reforzada De Trabajador Discapacitado. Carece De Todo Efecto Despido O Terminación De Contrato Sin La Autorización Previa Del Ministerio De Trabajo