T-649 de 2009
The official text of this ruling is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.
Reporting justice Humberto Antonio Sierra Porto
✓Claimant Nillered Morales Vallejo·Respondent Empresa De Servicios Temporales Gestión Dinamica S.A.
Topics and subtopics of the ruling
✓What the ruling decides and analyzes, as indexed by the Court's case-law reporter's office. Each topic links to every decision that addresses it.
- Protección
- Es aplicable a todas las trabajadoras sin importar la relación laboral que se tenga o la modalidad del contrato
- Presunción del despido por motivo del estado de embarazo
- Régimen legal
- Casos en que procede
- Protección y orden de reintegro e indemnización
Case-law reporter's summary (what was argued and decided, in prose)
Vida digna, salud, trabajo.
La accionante fue despedida de la empresa de servicios temporales para la que trabajaba, pese a que se encontraba en estado de embarazo, la empresa accionada argumenta que nunca fue notificada del estado de embarazo de la accionante y que el contrato se terminó porque las circunstancias que le dieron origen terminaron.
La protección a la mujer se brinda, cuando la mujer ha quedado en estado de gravidez, durante la vigencia del contrato de trabajo independientemente de la modalidad que caracterice la relación laboral, la Sala verifica que la accionante fue despedida durante el período en el que estaba amparada por el fuero de maternidad, además la empresa omitió solicitar la autorización de la oficina de trabajo, se ordena el reintegro y adicionalmente el pago de indemnización equivalente a 60 días de salarios prevista en el artículo 239 del Código Sustantivo del Trabajo.
Concedida.
What it decided
Operative part (Resuelve)
✓Verbatim text of the decision, as it appears in the ruling. It complements the structured holdings above.
See the operative part (4 points)
- Primero. REVOCAR la sentencia dictada por el Juzgado 12 Civil del Circuito de Cali, el 20 de abril de 2009, y en su lugar, CONFIRMAR la proferida por el Juzgado 34 Civil Municipal de Cali, el 26 de febrero de la misma anualidad que dispuso tutelar los derechos fundamentales de Nillered Morales Vallejo vulnerados por la empresa de servicios temporales Gestion Dinamica S.A., pero precisando la orden en el sentido de que el reintegro debera realizarse en el restaurante Punto Sabroso y que en caso de que realmente no exista ninguna posibilidad de que continue prestado la labor para la cual fue contratada en ese establecimiento de comercio, debera ser reubicada en cualquiera otra empresa usuaria.
- Segundo. ADICIONAR la sentencia dictada por el Juzgado 34 Civil Municipal de Cali, en el sentido de que la indemnizacion equivalente a los salarios de 60 dias prevista en el articulo 239 del Codigo Sustantivo del Trabajo, debera pagarse a la actora dentro de las 48 horas siguientes a la notificacion de esta providencia.
- Tercero. ADVERTIR a la accionante que la proteccion concedida no es obstaculo, para que, si lo considera conveniente acuda ante la jurisdiccion ordinaria para buscar el reconocimiento de los salarios y demas prestaciones economicas que dejo de percibir mientras ceso la relacion laboral.
- Cuarto. Por Secretaria LIBRESE la comunicacion prevista en el articulo 36 del Decreto 2591 de 1991, para los fines alli contemplados.
The bench that decided
We distinguish who appears in the ruling (signature, vote or concurrence) from who probably sat on the Court on that date. The difference is shown by color and shape.
How it connects
Each decision is a node in the case-law network: it cites some and is cited by others. Follow the threads.
The indexed topics and subtopics of this decision are above, in Topics and subtopics of the ruling.