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Tutela ruling (T)May 16, 2008

T-504 de 2008

The official text of this ruling is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.

Reporting justice Rodrigo Escobar Gil

✓Claimant Pedro Francisco Caicedo Melo·Respondent Ingenio Mayaguez Sa Y Cooperativa De Trabajo Asociado La Paz

01

Topics and subtopics of the ruling

✓What the ruling decides and analyzes, as indexed by the Court's case-law reporter's office. Each topic links to every decision that addresses it.

Cooperativas De Trabajo Asociado
  • Asociación libre y voluntaria
  • Características
Derecho A La Dignidad Humana Del Trabajador
  • Reubicación por sufrir disminución de su capacidad física
Acción De Tutela
  • Reintegro de trabajador discapacitado y en caso de que persista la incapacidad parcial lo reubique en un puesto de trabajo conforme a sus capacidades laborales
Empleador
  • Obligación de reintegro y de reinstalación del trabajador que presenta una incapacidad mayor a 180 días y recupere sus condiciones físicas
7 topics · 8 subtopics · source: case-law reporter's topic index
Case-law reporter's summary (what was argued and decided, in prose)

Derecho al minimo vital, igualdad, seguridad social y estabilidad laboral reforzada de trabajador perteneciente a cooperativa de trabajo que se desempeñaba como cortero de caña en el ingenio mayaguez y que a raiz de una dolencia lumbar fue incapacitado por un periodo superior a los 350 dias por parte de la eps a la cual se encontraba afiliado, luego de lo cual la cooperativa de trabajo asociado le suspendio el pago de aportes en seguridad social y el ingenio le nego su reintegro al cargo y la eventual reubicacion en virtud de su padecimiento.<br>solicita el reintegro y reubicacion en actividades que no impliquen la movilizacion de cargas que afecten su estado de salud.<br>cooperativas de trabajo asociado.

Trabajadores con disminucion en su capacidad productiva: Proteccion laboral reforzada y derecho de reubicacion.

Facultad del empleador de terminar el contrato de trabajo a empleado con incapacidad laboral superior a 180 dias.<br>del recaudo y analisis de las pruebas aportadas, se tiene que las entidades accionadas incurrieron en violacion del derecho a la estabilidad laboral reforzada del actor, en la medida en que no dieron aplicacion a los principios de solidaridad y de igualdad que irradian las relaciones de trabajo.

En efecto, tales entidades tenian el deber de coordinar armonicamente con las entidades del sistema de seguridad social integral y con el trabajador su proceso de recuperacion y rehabilitacion, hasta que se definiera si vencido el termino de 180 dias que establece la legislacion laboral y de seguridad social, este tenia derecho a una pension de invalidez, al reintegro o a la reubicacion laboral.<br>concedida.

Se ordena al ingenio mayaguez, previa valoracion medica, reintegrar al actor y, ante el evento en que persista la incapacidad parcial, proceda a reubicarlo conforme a sus capacidades laborales.

Case-law reporter's text · normalized for reading (all caps → sentence case)
02

What it decided

This decision records no constitutional review holdings. This is common in tutela rulings and orders, where the decision does not concern a legal provision.
·

Operative part (Resuelve)

✓Verbatim text of the decision, as it appears in the ruling. It complements the structured holdings above.

See the operative part (3 points)
  1. PRIMERO. REVOCAR la Sentencia proferida por el Juzgado Promiscuo Municipal de Pradera - Valle y, en su lugar, TUTELAR los derechos fundamentales al mínimo vital, la estabilidad laboral reforzada, la igualdad y la seguridad social del señor Pedro Francisco Caicedo Melo, por las razones expuestas en la parte considerativa de esta providencia.
  2. SEGUNDO. ORDENAR a la empresa Mayagüez S.A. que, en el término de cuarenta y ocho (48) horas siguientes a la notificación de este fallo, previa valoración médica, reintegre laboralmente al señor Pedro Francisco Caicedo Melo y, en caso de que persista la incapacidad parcial, lo reubique en un puesto de trabajo conforme a sus capacidades laborales, con igual o mejor remuneración y conservando condiciones dignas.
  3. TERCERO. Líbrense las comunicaciones de que trata el artículo 36 del decreto 2591 de 1991, para los efectos allí contemplados.
Verbatim text · source: operative part of the ruling
03

The bench that decided

We distinguish who appears in the ruling (signature, vote or concurrence) from who probably sat on the Court on that date. The difference is shown by color and shape.

04

How it connects

Each decision is a node in the case-law network: it cites some and is cited by others. Follow the threads.

The document’s networkthe most influential links · node size is how often the Court cites it
← cites 12cited by 79 →T-504/08C-531/00 — Derecho A La Estabilidad Laboral Reforzada Del Discapacitado. Indemnización Por Despido O Terminación Como Sanción Adicional · cited 351 timesC-531/002000T-198/06 · cited 312 timesT-198/062006T-290/93 — Regulacion De Visitas. Derechos Fundamentales De Los Niños. Tutela Contra Providencias Judiciales. Concedida. · cited 273 timesT-290/931993T-1040/01 — Derecho Al Trabajo De Persona Con Disminucion Fisica. Reintegro Sin Solucion De Continuidad. Reembolso De La Indemnizacion. Capacitacion. Au · cited 267 timesT-1040/012001T-427/92 — Derecho De Los Minusvalidos. Insubsistencia. Principio De La Buena Fe. Caprecom. Negada. · cited 187 timesT-427/921992T-441/93 — Derecho A La Igualdad. Proteccion Del Minusvalido. Limites A La Facultad De Libre Nombramiento Y Remocion. Concedida. · cited 171 timesT-441/931993C-211/00 — Cooperativas De Trabajo Asociado. Estipulación Del Servicio De Salud Y Seguridad Social En Reglamento Interno · cited 82 timesC-211/002000T-394/99 — Der. Al Trabajo. Discriminacion Por Edad. Der. A La Igualdad. Reintegro A Su Condicion De Conductor De Taxi. Concedida. · cited 46 timesT-394/991999T-263/09 · cited 113 timesT-263/092009C-200/19 — Contrato De Trabajo. Terminación Por Justa Causa, Debida A Incapacidad Por Enfermedad Contagiosa O Crónica Del Trabajador Superior A 180 Día · cited 105 timesC-200/192019T-417/10 · cited 84 timesT-417/102010T-844/11 · cited 83 timesT-844/112011T-656/11 · cited 73 timesT-656/112011T-663/11 · cited 65 timesT-663/112011T-962/08 · cited 61 timesT-962/082008T-188/17 — Derecho A La Estabilidad Laboral Reforzada. Aplicación Precedente Sentencia Su.049/17. · cited 59 timesT-188/172017
constitutional review unification tutela

The indexed topics and subtopics of this decision are above, in Topics and subtopics of the ruling.