Constitutional review ruling (C)April 1, 2004Full bench
C-314 de 2004
The official text of this ruling is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.
Reporting justice Marco Gerardo Monroy Cabra
✓Claimant Carlos A. Ballesteros B.
✓
Topic · hard data
Derechos Adquiridos En Procesos De Reestructuracion Administrativa. Protección De Derechos De Orden Prestacional Y Salarial
01
Topics and subtopics of the ruling
✓What the ruling decides and analyzes, as indexed by the Court's case-law reporter's office. Each topic links to every decision that addresses it.
Convencion Colectiva De Trabajo En Empresas Sociales Del Estado
- No presentación por quienes adquirieron categorías de empleados públicos
Convencion Colectiva De Trabajo
- Efectos del cambio de régimen laboral de trabajadores oficiales a empleados públicos
- Fuente de derechos adquiridos por lo menos durante el tiempo que conserva su vigencia
- Inexistencia de impedimento constitucional para en el futuro implantarla a favor de empleados públicos
- Potestad de negociar se deriva del tipo de vinculación jurídica del servidor
- Facultad de celebrarla no constituye un derecho adquirido
- Facultad de trabajadores oficiales
- Inexistencia de derecho a celebrarla si régimen laboral se ha modificado
Derechos Adquiridos En Procesos De Reestructuracion Administrativa
- Protección
- Protección de derechos de orden prestacional y salarial
Derechos Adquiridos En Reestructuracion Administrativa
- Protección ante redefinición del régimen laboral de empleados
Derechos Adquiridos
- Definición
- Definición legal que desconoce la Constitución
- Definición que resulta restrictiva de garantías laborales
- Carácter intangible
- Definición restrictiva que deja por fuera derechos derivados de convenciones colectivas por el tiempo en que fueron pactadas
- Rango constitucional
Derechos De Asociacion, Negociacion, Contratacion Y Huelga
- No son absolutos
Empleados Publicos Y Trabajadores Oficiales
- Diferenciación
Empresas Sociales Del Estado Y Empresas Industriales Y Comerciales Del Estado
- Regímenes son diversos
- Imposibilidad de equiparar en todo aspecto el régimen jurídico
- Inexistencia de semejanza en el objeto institucional
- No deben de tener la misma regulación laboral
Empresas Sociales Del Estado
- Efectos respecto de la negociación colectiva por cambio de régimen laboral de trabajadores oficiales que ahora son empleados públicos
- Régimen laboral
- Carácter de los servidores
- Categoría independiente y especial de entidades administrativas descentralizadas
- Planta de personal
- Régimen
- Régimen jurídico
Escision Del Instituto De Seguros Sociales Y Creacion De Empresas Sociales Del Estado
- Conversión de trabajadores oficiales en empleados públicos
- Mantenimiento de salarios y prestaciones sociales y vinculación directa a través de carrera administrativa
- Efectos respecto de la negociación colectiva por cambio de régimen laboral de trabajadores oficiales que ahora son empleados públicos
- Régimen salarial y prestacional anterior
Facultades Extraordinarias Para Escision Del Instituto De Seguros Sociales Y Creacion De Empresas Sociales Del Estado
- Inexistencia para expedición de régimen laboral o para cambiar tipo de vinculación de trabajadores oficiales
Libertad De Configuracion Legislativa En Entidades Descentralizadas Del Orden Nacional
- No obligación de escoger un solo modelo de vinculación laboral para servidores públicos
Libertad De Configuracion Legislativa En Materia De Entidades Publicas
- Determinación de estructura laboral
Meras Expectativas Laborales Del Trabajador
- Modificación
Legislador Extraordinario
- Límites constitucionales
Regimen Juridico Del Trabajador Oficial En Materia De Negociacion Colectiva
- Cambio no vulnera el derecho
Regimen Laboral De Servidores Publicos En Materia Del Derecho De Asociacion Y De Negociacion Colectiva
- Efectos de la transformación
Regimen Laboral De Trabajador Oficial
- Efectos de la modificación
Regimen Laboral
- Derecho a pertenecer a uno u otro no constituye un derecho adquirido
Regimen Salarial Y Prestacional De Servidor Publico
- Competencia para determinación
Pliego De Peticiones Y Convencion Colectiva De Trabajo
- Prohibición a empleados públicos de celebrarlos
Principio De Confianza Legitima En Materia De Regimen Juridico
- Previsión de efectos de tránsito de legislación respecto de situaciones concretas que han determinado cierta expectativa válida
Derecho De Asociación Sindical
- Realización de acercamientos con autoridades públicas para concertar condiciones más beneficiosas en materia laboral
Derechos Adquiridos En Escision Del Instituto De Seguros Sociales Y Creacion De Empresas Sociales Del Estado
- Protección de salarios y régimen prestacional
Libertad De Configuracion Legislativa En Entidades Y Organos Del Estado
- No obligación de homogeneizar el régimen laboral
Libertad De Configuracion Legislativa
- Límites constitucionales
Meras Expectativas
- Modificación o extinción
Principio De Igualdad Constitucional
- No es el de plena identidad
Principio De Igualdad
- Alcance
- Justificación de tratamiento diferenciado
Salario
- Elementos integrantes
Sindicato De Empleados Publicos
- Imposibilidad de presentar pliegos de peticiones destinados a celebrar convenciones colectivas
Sindicato
- Posibilidad de creación por empleados públicos
Unidad Normativa
- Integración indispensable para el caso
35 topics · 59 subtopics · source: case-law reporter's topic index
Case-law reporter's summary (what was argued and decided, in prose)
Decreto 1750 de 2003.
Arts. 16 y 18.(p).escision seguro social.
Caracter de los servidores.
Regimen de salarios y prestaciones.
Derechos adquiridos de los trabajadores.
Regimen juridico diferente entre empresas sociales del estado y empresas industriales
Case-law reporter's text · normalized for reading (all caps → sentence case)
02
What it decided
Holdings on Decreto 1750/03. Hard data, verified against the operative part — citable.
·
Operative part (Resuelve)
✓Verbatim text of the decision, as it appears in the ruling. It complements the structured holdings above.
See the operative part (5 points)
- en nombre del pueblo y por mandato de la Constitucion,
- R E S U E L V E
- PRIMERO. Exclusivamente por los cargos analizados en esta providencia, declarar EXEQUIBLE la expresion demandada del articulo 16 del Decreto 1750 de 2003.
- SEGUNDO. Declarar EXEQUIBLE el inciso
- primero. del articulo 18 del Decreto 1750 de 2003, incluida la expresion "En todo caso", que se declara exequible en el entendido de que hace referencia tanto a los salarios como al regimen prestacional, pero declarar INEXEQUIBLE la expresion "Se tendran como derechos adquiridos en materia prestacional las situaciones juridicas consolidadas, es decir, aquellas prestaciones sociales causadas, asi como las que hayan ingresado al patrimonio del servidor, las cuales no podran ser afectadas." contenida al final de dicho inciso.
Verbatim text · source: operative part of the ruling
03
The bench that decided
We distinguish who appears in the ruling (signature, vote or concurrence) from who probably sat on the Court on that date. The difference is shown by color and shape.
Separate opinions — text available2
ConcurrenceAlfredo Beltrán SierraPartial dissentClara Ines Vargas HernandezOfficial text from the case-law reporter · the most valuable part of the ruling: the positions that did not carry the majority.
04
How it connects
Each decision is a node in the case-law network: it cites some and is cited by others. Follow the threads.
constitutional review unification tutela
Cites28
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