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Tutela ruling (T)November 30, 2006

T-1003 de 2006

The official text of this ruling is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.

Reporting justice Jaime Araujo Rentería

✓Claimant Claudia Patricia Gutierrez Romero Vs. Sociedades Gente Oportuna Ltda Y Textilia Ltda

01

Topics and subtopics of the ruling

✓What the ruling decides and analyzes, as indexed by the Court's case-law reporter's office. Each topic links to every decision that addresses it.

Despido De Mujer Embarazada Sin Autorizacion Previa
  • Empleador debe probar factor objetivo
Fuero De Maternidad
  • Implica plus constitucional de protección
  • Instrumentos internacionales de protección
Mujer Embarazada En Contrato A Termino Fijo
  • Vencimiento del plazo no basta para legitimar decisión de empleador de no renovar contrato
Mujer Embarazada En Contrato De Trabajo Por Ejecucion De Obra
  • Prerrogativas propias de la protección a la maternidad son totalmente aplicables
Mujer Trabajadora Embarazada En Empresa De Servicios Temporales
  • Clase de vinculación no modifica el alcance de sus derechos constitucionales
Despido De Mujer Embarazada En Contrato De Trabajo Por Ejecucion De Obra
  • Debe existir justa causa y autorización del funcionario competente
Despido Por Embarazo
  • Empleador debe sustentar factor objetivo que permita despido de manera legal
Derecho A La Estabilidad Laboral Reforzada De Mujer Embarazada
  • Es aplicable a todas las trabajadoras sin importar la relación laboral que se tenga o la modalidad del contrato
  • Fundamental
Maternidad
  • Protección constitucional especial
Mujer Trabajadora Embarazada
  • Protección por tutela siempre que exista prueba suficiente
13 topics · 15 subtopics · source: case-law reporter's topic index
Case-law reporter's summary (what was argued and decided, in prose)

Derecho a la vida y la igualdad la maternidad la salud y la seguridad social de contratista de empresa de servicos temporales vinculada por el termino de duracion de la labor u obra contratada por cuanto la empresa de servicios temporales se sustrajo del cumplimiento del contrato firmado por encontrarse en estado de embarazo.solicita se ordene su reintegro a las actividades que venia desempeñando y el pago de los salarios y prestaciones dejados de percibir.carácter constitucional de la protección a la maternidad.

Derecho a la estabilidad laboral reforzada de la mujer embarazada - carácter fundamental.

La vinculación de la trabajadora embarazada a una empresa de servicios temporales no modifica el alcance de sus derechos constitucionales.la sala observa que no se encuentran probadas ni la suscripción de un contrato laboral entre gente oportuna ltda.

Y la señora claudia patricia gutiérrez ni que la primera haya practicado una prueba de embarazo a esta última con el fin de permitirle acceder a un trabajo.negada

Case-law reporter's text · normalized for reading (all caps → sentence case)
02

What it decided

This decision records no constitutional review holdings. This is common in tutela rulings and orders, where the decision does not concern a legal provision.
·

Operative part (Resuelve)

✓Verbatim text of the decision, as it appears in the ruling. It complements the structured holdings above.

  1. Primero. CONFIRMAR la sentencia de 26 de junio de 2006 por medio de la cual el Juzgado 12 Civil del Circuito de Bogota confirmo aquella proferida el 28 de abril de 2006 por el Juzgado 64 Civil municipal de esa misma ciudad, negando el amparo deprecado por la senora Claudia Patricia Gutierrez Romero en la accion de tutela que esta inicio contra las empresas Textilia Ltda. y Gente Oportuna Ltda.
  2. Segundo. LIBRESE por Secretaria General la comunicacion de que trata el articulo 36 del Decreto 2591 de 1991.
Verbatim text · source: operative part of the ruling
03

The bench that decided

We distinguish who appears in the ruling (signature, vote or concurrence) from who probably sat on the Court on that date. The difference is shown by color and shape.

04

How it connects

Each decision is a node in the case-law network: it cites some and is cited by others. Follow the threads.

The document’s networkthe most influential links · node size is how often the Court cites it
← cites 14cited by 47 →T-1003/06C-470/97 — C.S.T. Art. 239 Ord. 3. Proteccion De La Mujer Embarazada. Prohibicion De Despido Por Embarazo O Lactancia. Exequible. · cited 384 timesC-470/971997T-373/98 — Ders. De La Mujer Embarazada. Insubsistencia De Directora De Establecimiento Carcelario. Falta De Prueba Para Demostrar El Embarazo. Negada. · cited 256 timesT-373/981998C-016/98 — C.S.T. Arts. 45 Parcial 46 Y 61 Parcial. Duracion Del Contrato De Trabajo. Contrato A Termino Fijo. Exequibles. Ver. <a Href=../1995/C-588-9 · cited 156 timesC-016/981998T-862/03 — Derechos A La Vida Trabajo Y Minimo Vital De Auxiliar De Oficios Varios. Solicitud Reintegro. Pago De Acreencias Laborales. Salarios Y Prest · cited 82 timesT-862/032003T-1101/01 — Derechos A La Igualdad Trabajo Debido Proceso Y Minimo Vital De Mujer Embarazada. Solicitud Reintegro Y Pago Licencia De Maternidad. Estabil · cited 80 timesT-1101/012001T-501/04 — Derechos A La Dignidad Familia Vida Integridad Personal Igualdad Libre Desarrollo De La Personalidad Y Trabajo. Solicitud Reintegro A Igual · cited 54 timesT-501/042004T-457/92 — Derecho Al Trabajo. Personal Docente Del Distrito. Posesion Del Cargo. Concedida. · cited 52 timesT-457/921992T-040/01 — Derecho Al Minimo Vital. Pago De Acreencias Laborales. Salarios. Reiteracion De Jurisprudencia. Concedida. · cited 34 timesT-040/012001T-295/08 · cited 51 timesT-295/082008T-948/08 · cited 42 timesT-948/082008T-518/08 · cited 38 timesT-518/082008T-687/08 · cited 38 timesT-687/082008T-350/16 — Derecho A La Estabilidad Laboral Reforzada De Mujer Embarazada Con Contrato De Prestacion De Servicios. · cited 37 timesT-350/162016T-661/07 · cited 34 timesT-661/072007T-371/09 · cited 31 timesT-371/092009T-987/08 · cited 25 timesT-987/082008
constitutional review unification tutela
Cites14
T-872/04Derechos Fundamentales De Mujer Embarazada Y Del Hijo Por Nacer Por Terminación De Contrato De Trabajo Con Desconocimiento De Las Normas Que Regulan El Fuero De Maternidad. Proteccion Constitucional De Los Derechos De La Mujer Embarazada. Contrato Con DuT-501/04Derechos A La Dignidad Familia Vida Integridad Personal Igualdad Libre Desarrollo De La Personalidad Y Trabajo. Solicitud Reintegro A Igual Cargo O Equivalente. Pago De Acreencias Laborales. Salarios Prestaciones E Indemnizacion Por Despido. Contrato De PT-470/04Derechos A La Igualdad Trabajo Vida Seguridad Social Y Dignidad De Portadora Asintomatica De Vih. Solicitud Reintegro Al Cargo Desempeñado O Equivalente. Contrato De Trabajo A Termino Fijo. Elementos Del Perjuicio Irremediable. Estabilidad Laboral ReforzaT-416/04Derecho Al Trabajo Y Seguridad Social. Terminacion Contrato De Trabajo A Termino Fijo Inferior A 1 Año. Factor O Causal Objetiva. Contrato De Agencia. Estabilidad Laboral Reforzada De Mujer Embarazada. Fuero De Maternidad. Negada.T-862/03Derechos A La Vida Trabajo Y Minimo Vital De Auxiliar De Oficios Varios. Solicitud Reintegro. Pago De Acreencias Laborales. Salarios Y Prestaciones Sociales. Contrato De Prestacion De Servicios Por Duracion De Obra. Estado De Indefension. Estabilidad LaboT-028/03Derecho Al Trabajo Y Minimo Vital. Estabilidad Laboral Reforzada De Mujer Embarazada De Alto Riesgo. Reintegro Al Mismo Cargo De Carrera Administrativa O Similar. Afiliacion Al Sistema De Seguridad Social Integral. Pago Indemnizacion Por Despido Ilegal Sa
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