T-1240 de 2005
The official text of this ruling is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.
Reporting justice Alfredo Beltrán Sierra
✓Claimant Jenny Cuellar Amortegui Vs. Adecco Colombia S.A Y Otras
Topics and subtopics of the ruling
✓What the ruling decides and analyzes, as indexed by the Court's case-law reporter's office. Each topic links to every decision that addresses it.
- Protección de la madre y su hijo
- Elementos fácticos que deben demostrarse
- No existió autorización previa de autoridad administrativa para terminar el vínculo laboral
- Propósitos del permiso previo para terminar el vínculo laboral de trabajadora embarazada
Case-law reporter's summary (what was argued and decided, in prose)
Derecho a la estabilidad laboral reforzada de trabajadora que se desempeñaba como impulsadora de cigarrillos mustang a quien le fue dado por terminado su contrato de trabajo desconociendose su estado de embarazo pese a haberlo comunicado a su empleador.
Solicita la protección integral de su salud y la posibilidad de continuar laborando.
Elementos que se deben reunir para que proceda la accion de tutela para proteger la estabilidad laboral reforzada de la trabajadora embarazada.
En el presente caso se reunen los elementos para conceder la tutela como mecanismo transitorio con e l fin de evitar un perjuicio irremediable para la actora y su hijo.
Concedida como mecanismo transitorio
What it decided
Operative part (Resuelve)
✓Verbatim text of the decision, as it appears in the ruling. It complements the structured holdings above.
See the operative part (6 points)
- Primero. Revocar la sentencia de fecha 1º de agosto de 2005, proferida por el Juzgado
- Sexto. Civil Municipal de Cali, en la acción de tutela presentada por Jenny Cuellar Amortegui contra Adecco Colombia S.A. y Protabaco S.A.
- En consecuencia, se concede como mecanismo transitorio la tutela reclamada, con el fin de proteger el derecho fundamental a la estabilidad reforzada de la actora.
- Por las razones expuestas en esta providencia, la EPS Salud Total S.A. queda desvinculada de esta acción.
- Segundo. Dentro de las cuarenta y ocho (48) horas siguientes a la notificación de esta sentencia, el representante legal de Adecco Colombia S.A. deberá reintegrar a la señora Jenny Cuellar Amortegui, si ella lo desea, al empleo que ocupó o a otro semejante, sin solución de continuidad, y deberá pagarle los salarios y prestaciones sociales causadas y no pagadas, desde el momento en que fue desvinculada de sus labores hasta que se produzca el reintegro.
- Tercero. Advertir a la demandante que dentro del término máximo de cuatro (4) meses contado a partir de la notificación de esta sentencia, instaure una acción ordinaria que resuelva de manera definitiva el presente caso, de acuerdo con lo establecido en el artículo 8 del Decreto 2591 de 1991.
The bench that decided
We distinguish who appears in the ruling (signature, vote or concurrence) from who probably sat on the Court on that date. The difference is shown by color and shape.
How it connects
Each decision is a node in the case-law network: it cites some and is cited by others. Follow the threads.
The indexed topics and subtopics of this decision are above, in Topics and subtopics of the ruling.