Declaratoria de insubsistencia del nombramiento, como consecuencia del resultado insuficiente en la evaluación del desempeño laboral . El nombramiento del empleado de carrera administrativa deberá declararse insubsistente por la autoridad nominadora, cuando haya obtenido calificación “insuficiente” como resultado de la evaluación del desempeño laboral de carácter anual o la extraordinaria. Contra el acto administrativo que declare la insubsistencia del nombramiento, procederá recurso de reposición. Si presentado el recurso de reposición este no se resuelve en el término de dos meses, se configura silencio administrativo negativo y por lo tanto se aplicarán las disposiciones contenidas en la Ley 1437 de 2011 o las normas que las adicionen, modifiquen o deroguen.
Decreto 927 de 2023 →In force
Article 136
Declaratoria De Insubsistencia Del Nombramiento, Como Consecuencia Del Resultado Insuficiente En La Evaluación Del Desempeño Laboral
Decreto 927 de 2023 · por el cual se modifica el Sistema Específico de Carrera de los empleados públicos de la Unidad Administrativa Especial (DIAN) y la regulación de la administración y gestión de su talento humano
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01
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02
Constitutional history
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