Decreto 1644 de 1991 →In force

Article 31

Decreto 1644 de 1991 · por el cual se establece la estructura y se determinan las funciones de la Dirección General de Aduanas del Ministerio de Hacienda y Crédito Público.

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01

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ARTICULO 31 . Son funciones de la Oficina de Recursos Humanos

a)

Optimizar la gestión de los recursos humanos al servicio de la Dirección General de Aduanas;

b)

Planear, dirigir y coordinar los programas de ingreso y promoción de los funcionarios de la Dirección General de Aduanas;

c)

Orientar el desarrollo de las políticas que fije el Director General de Aduanas sobre el bienestar social de los funcionarios de la Dirección General de Aduanas;

d)

Coordinar y supervisar la evaluación del desempeño de los funcionarios de la Dirección General de Aduanas;

e)

Planear, dirigir y controlar los programas que se requieran para la formación de un adecuado clima organizacional para los funcionarios de la Dirección General de Aduanas;

f)

Atender las actividades y trámites, relacionados con la administración de personal de la Dirección General de Aduanas;

g)

Coordinar la programación, desarrollo y registro de situaciones administrativas de personal con las distintas dependencias de la Dirección General de Aduanas;

h)

Asesorar a las Jefaturas Regionales de Aduana, en asuntos relacionados con la administración de personal;

i)

Absolver las consultas que le formulen en materia laboral;

j)

Ejercer la Secretaría de la Comisión de Personal;

k)

Elaborar el Plan de Actividades de la Oficina para aprobación del Subdirector General de Aduanas.

02

Constitutional history

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