El personal no debe perder de vista que el único medio de hacerse prestigio y a la estimación de superiores y subalternos es el de cumplir exactamente sus deberes, acreditar su interés por el servicio, poseer honrada ambición y mostrar deseo de ser empleado en las situaciones de mayor responsabilidad y peligro, para dar a conocer sus condiciones de lealtad, valor, preparación y constancia. CAPITULO V De las obligaciones y prohibiciones.
Article 32
El Personal No Debe Perder De Vista Que El Único Medio De Hacerse Prestigio Y A La Estimación De Superiores Y Subalternos Es El De Cumplir Exactamente Sus Deberes, Acreditar Su Interés Por El Servicio, Poseer Honrada Ambición Y Mostrar Deseo De Ser Empleado En Las Situaciones De Mayor Responsabilidad Y Peligro, Para Dar A Conocer Sus Condiciones De Lealtad, Valor, Preparación Y Constancia
Decreto 85 de 1989 · Por el cual se reforma el Reglamento de Régimen Disciplinario para las Fuerzas Militares
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