El empleado que viole la reserva á que está obligado, ó que gestione directa ó indirectamente la celebración de contratos con el Ministerio, de que derive algún provecho, ó que gestione directa ó indirectamente la celebración de contratos con el Ministerio, haga cargo de pedir el reconocimiento de créditos ajenos á cargo del Ministerio, ó se ocupe directa ó indirectamente en especulaciones de ajustamientos militares ú otros papeles de crédito contra el Ministerio será destituido de su empleo, sin perjuicio de la responsabilidad en que incurra.
Article 23
El Empleado Que Viole La Reserva Á Que Está Obligado, Ó Que Gestione Directa Ó Indirectamente La Celebración De Contratos Con El Ministerio, De Que Derive Algún Provecho, Ó Que Gestione Directa Ó Indirectamente La Celebración De Contratos Con El Ministerio, Haga Cargo De Pedir El Reconocimiento De Créditos Ajenos Á Cargo Del Ministerio, Ó Se Ocupe Directa Ó Indirectamente En Especulaciones De Ajustamientos Militares Ú Otros Papeles De Crédito Contra El Ministerio Será Destituido De Su Empleo, Sin Perjuicio De La Responsabilidad En Que Incurra
Decreto 815 de 1910 · Por el cual se reglamenta el Ministerio de Guerra
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