JurídicoESEN

Article 96

Causales De Retiro Del Servicio

Decreto 20 de 2014 · por el cual se clasifican los empleos y se expide el régimen de carrera especial de la Fiscalía General de la Nación y de sus entidades adscritas.

The official text of this article is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.

01

Text of the article

✓Verbatim text as it appears in the provision. Hard data, citable.

Causales de retiro del servicio. El retiro del servicio de quienes desempeñan empleos de libre nombramiento y remoción o de carrera en la Fiscalía General de la Nación y en sus entidades adscritas se produce en los siguientes casos

1.

Renuncia regularmente aceptada.

2.

Declaratoria de insubsistencia del nombramiento en los empleos de libre nombramiento y remoción.

3.

Declaratoria de insubsistencia del nombramiento por inhabilidad o incompatibilidad sobreviniente.

4.

Declaratoria de insubsistencia del nombramiento por estudio de seguridad.

5.

Declaratoria de insubsistencia del nombramiento, como consecuencia del resultado no satisfactorio de la evaluación del desempeño laboral.

6.

Por haber obtenido la pensión de invalidez, jubilación o vejez.

7.

Supresión del empleo.

8.

Edad de retiro forzoso.

9.

Destitución como consecuencia de un proceso disciplinario.

10.

Declaratoria de vacancia del empleo en caso de abandono del cargo.

11.

Revocatoria del nombramiento por no acreditación de requisitos para el desempeño del empleo, de conformidad con el artículo 5° de la Ley 190 de 1995 y las nomas que la adicionen, sustituyan o modifiquen.

12.

Muerte.

13.

Por orden o decisión judicial.

14.

Las demás que determinen la Constitución y ley.

02

Constitutional history

Every Constitutional Court ruling that has reviewed this article, in chronological order. Follow how the doctrine evolved: each ruling links to its record.

This article has no constitutional review recorded in the Court’s graph. It may not have been challenged yet, or the challenge may not have reached a decision on the merits.
See all of Decreto 20 de 2014