Decreto 1072 de 2015 →In force

Article 2.2.4.6.19

Indicadores Del Sistema De Gestión De La Seguridad Y Salud En El Trabajo (Sg-Sst)

Decreto 1072 de 2015 · por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo

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01

Text of the article

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Indicadores del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST). El empleador debe definir los indicadores (cualitativos o cuantitativos según corresponda) mediante los cuales se evalúen la estructura, el proceso y los resultados del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) y debe hacer el seguimiento a los mismos. Estos indicadores deben alinearse con el plan estratégico de la empresa y hacer parte del mismo.

Cada indicador debe contar con una ficha técnica que contenga las siguientes variables:

1.

Definición del indicador;

2.

Interpretación del indicador;

3.

Límite para el indicador o valor a partir del cual se considera que cumple o no con el resultado esperado;

4.

Método de cálculo;

5.

Fuente de la información para el cálculo;

6.

Periodicidad del reporte; y

7.

Personas que deben conocer el resultado.

(Decreto número 1443 de 2014, artículo 19)

02

Constitutional history

Every Constitutional Court ruling that has reviewed this article, in chronological order. Follow how the doctrine evolved: each ruling links to its record.

This article has no constitutional review recorded in the Court’s graph. It may not have been challenged yet, or the challenge may not have reached a decision on the merits.

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