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Article 17

Decreto 1505 de 1987 · por el cual se reglamenta el Sistema Salarial de Evaluación por Méritos para Instructores y Supervisores -SSMIS- del SENA, establecido por el Decreto-ley número 187 de 1987.

The official text of this article is in Spanish and is shown as published by the Colombian authorities.

01

Text of the article

✓Verbatim text as it appears in the provision. Hard data, citable.

CAPACITACION TECNICA Y PEDAGOGICA EVALUABLE. Para los efectos de la aplicación del SSEMIS, se considerará como capacitación técnica y pedagógica evaluable, los cursos, seminarios, talleres y pasantías que cumplan con las siguientes características

a)

Que sean impartidas sin sujeción a períodos de secuencia regulada;

b)

Que tengan relación directa con el área o especialidad en la que se desempeñe el Instructor o Supervisor;

c)

Que no conduzcan a grados ni títulos académicos

d)

Que den lugar a certificación de aprobación;

e)

Que conduzcan claramente al desarrollo de la Formación Profesional Integral del Instructor o del Supervisor, en los aspectos tecnológicos, metodológicos, administrativos y actitudinales;

f)

Que la duración de cada acción no sea inferior a cuarenta (40) horas;

g)

Que corresponda a eventos no repetidos;

h)

Que se adjunte el programa del evento;

i)

Que se desarrollen de acuerdo con las diferentes modalidades de formación.

02

Constitutional history

Every Constitutional Court ruling that has reviewed this article, in chronological order. Follow how the doctrine evolved: each ruling links to its record.

This article has no constitutional review recorded in the Court’s graph. It may not have been challenged yet, or the challenge may not have reached a decision on the merits.
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