Son Funciones De La Sección De Selección Y, Orientación De La Mano De Obra: A) Fijar Normas Para La Clasificación Y Orientación De Las Personas En Busca De Empleo, Según Sus Capacidades Y Aptitudes Con El Fin De Colocarlas En Un Trabajo O Enviarlas A Un Curso De Perfeccionamiento; B) Proponer La Relación De Oficios Que Requieren Formación Profesional Metodológica, Y Completa Y Que Por Consiguiente Deberán Ser Materia De Contrato De Aprendizaje; C) Asesorar A Los Organismos Encargados De La Capacitación Y Colocación De Las Personas Inválidas, Parcialmente Inhabilitadas O De Capacidad Física Disminuida; D) Estudiar Y Evaluar Las Características Y Tareas De Las Diversas Ocupaciones En Coordinación Con El Servicio Nacional De Aprendizaje Y Demás Organismos Interesados En La Material, Con El Fin De Completar Y Mantener Al Día La Clasificación Nacional Uniforme De Ocupaciones Y Su Diccionario De Sinónimos: E) Adelantar Los Estudios Con El Fin De Implantar Un Carné Ocupacional, Y F) Elaborar Manuales Sobre Las Características De Las Ocupaciones Y Sus Campos De Empleo, Como Medio De Orientación Profesional;
Decreto 62 de 1976 · Por el cual se modifica la organización administrativa del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social
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Son funciones de la Sección de Selección y, Orientación de la mano de obra
a)
Fijar normas para la clasificación y orientación de las personas en busca de empleo, según sus capacidades y aptitudes con el fin de colocarlas en un trabajo o enviarlas a un curso de perfeccionamiento;
b)
Proponer la relación de oficios que requieren formación profesional metodológica, y completa y que por consiguiente deberán ser materia de contrato de aprendizaje;
c)
Asesorar a los organismos encargados de la capacitación y colocación de las personas inválidas, parcialmente inhabilitadas o de capacidad física disminuida;
d)
Estudiar y evaluar las características y tareas de las diversas ocupaciones en coordinación con el Servicio Nacional de Aprendizaje y demás organismos interesados en la material, con el fin de completar y mantener al día la Clasificación Nacional Uniforme de Ocupaciones y su Diccionario de Sinónimos:
e)
Adelantar los estudios con el fin de implantar un Carné Ocupacional, y
f)
Elaborar manuales sobre las características de las ocupaciones y sus campos de empleo, como medio de orientación profesional;
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Constitutional history
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