El Contrato Individual Escrito Se Extenderá En Tantos Ejemplares Cuantos Sean Los Interesados, Destinándose Uno Para Cada Uno De Ellos; Estará Exento De Impuestos De Papel Sellado Y De Timbre Nacional Y Deberá Contener Necesariamente, Fuera De Las Cláusulas Que Las Partes Acuerden Libremente: A) Lugar Y Fecha Del Contrato; B) Nombre, Nacionalidad, Cédula O Tarjeta De Identidad Y Domicilio Del Patrono; C) Nombre, Nacionalidad, Edad, Estado Civil, Cédula O Tarjeta De Identidad Y Lugar De Procedencia Del Trabajador; D) Determinación Precisa Y Clara De La Naturaleza De Los Servicios Y Del Lugar En Que Hayan De Prestarse; E) Monto, Forma Y Períodos De Pago De La Remuneración Acordada, Y Normas Para Su Incremento Eventual, Cuando Sea El Caso; F) Si Hay O Nó Lugar A Suministro De Habitación Y Alimentación Para El Trabajador, Condiciones De Ese Suministro Y Estimación De Su Valor Como Parte Del Salario Para La Liquidación De Prestaciones En Dinero; G) Si Se Trata O Nó De Un Contrato A Prueba; H) Duración Del Contrato, Y Las Causas Y Modalidades De Su Prórroga, Su Desahucio O Su Denuncio; I) Las Firmas Autógrafas De Los Contratantes, O Del Testigo Rogado
Decreto 2127 de 1945 · Por el cual se reglamenta la Ley 6ª de 1945, en lo relativo al contrato individual de trabajo, en general
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El contrato individual escrito se extenderá en tantos ejemplares cuantos sean los interesados, destinándose uno para cada uno de ellos; estará exento de impuestos de papel sellado y de timbre nacional y deberá contener necesariamente, fuera de las cláusulas que las partes acuerden libremente
a)
Lugar y fecha del contrato;
b)
Nombre, nacionalidad, cédula o tarjeta de identidad y domicilio del patrono;
c)
Nombre, nacionalidad, edad, estado civil, cédula o tarjeta de identidad y lugar de procedencia del trabajador;
d)
Determinación precisa y clara de la naturaleza de los servicios y del lugar en que hayan de prestarse;
e)
Monto, forma y períodos de pago de la remuneración acordada, y normas para su incremento eventual, cuando sea el caso;
f)
Si hay o nó lugar a suministro de habitación y alimentación para el trabajador, condiciones de ese suministro y estimación de su valor como parte del salario para la liquidación de prestaciones en dinero;
g)
Si se trata o nó de un contrato a prueba;
h)
Duración del contrato, y las causas y modalidades de su prórroga, su desahucio o su denuncio;
i)
Las firmas autógrafas de los contratantes, o del testigo rogado.
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Constitutional history
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