La División de Relaciones Individuales tendrá las siguientes funciones
Efectuar en coordinación con la División de Divulgación y Capacitación Sectorial, campañas de difusión de las normas que rigen las relaciones individuales de trabajo.
Definir criterios y generar instrumentos para el adecuado tratamiento y manejo de las relaciones individuales de trabajo.
Analizar el comportamiento de las relaciones individuales de trabajo y formular propuestas de reglamentación.
Orientar la labor de conciliación en los conflictos individuales de trabajo.
Identificar y analizar modalidades especiales de trabajo y proponer las reglamentaciones pertinentes.
Atender las consultas que le sean formuladas sobre los derechos individuales de los trabajadores.
Auspiciar la aplicación de los convenios y acuerdos que sean suscritos para la defensa de los trabajadores.
Las demás que le sean asignadas y que correspondan a la naturaleza de la dependencia.